习近平总书记在今年五四青年节对青年人的寄语中曾强调“广大青年要继承和发扬五四精神，坚定不移听党话、跟党走，争做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。”青年干部作为实现中华民族的伟大复兴的重要力量，理应增强信仰、努力实践，发挥青春的力量，勇于挺膺担当。

坚守“初心”，树立理想信念。“理想信念是共产党人精神上的‘钙’，共产党人如果没有理想信念，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’”。对于青年干部而言，坚定的理想信念是前行的灯塔，是应该永恒不变的初心。回溯历史，无论是不畏生死，一心想要救亡图存的“五四运动”“一二九运动”的有志青年学生们，还是“砍头不要紧，只要主义真”的夏明翰，……无数先烈用鲜血和生命诠释了何为“信仰”。站在今天，青年干部更要坚定理想信念，将个人的梦想融入国家和民族的伟大事业中，深入学习党的理论。面对复杂多变的国际形势和艰巨繁重的国内改革发展任务，要保持战略定力，一步一个脚印朝着目标前进，做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者。

保持“虚心”，追求自我提升。谦虚谨慎，慎思好学是青年干部应该持有的态度。工作学习中始终保持开放的心态，不满足于现状，领导、同事的意见和建议。虚心理解和接纳他人的观点，从而提升自我。当然，不断学习和实践也是青年干部必备素质。初到工作岗位，青年干部要不断学习新知识、新技能，不断提高自身的综合素质。要积极参加各类培训和学习活动，努力提高自己的政策理论水平、业务能力和综合素质。同时，更要注重实践锻炼，实践是检验真理的唯一标准。只有通过实践经验的累积，才能提高自己的解决问题和应对复杂局面的能力。更加从容地应对，更加高效地解决问题。

永葆“诚心”，建立良好人际关系。青年干部要真心诚意与群众多沟通。在日常工作中要主动深入到基层中去，多与群众面对面交流，通过实地调研、走访群众等方式深入了解他们的需求和诉求，积极解决群众的急难愁盼，在此过程中增强自己的责任感和使命感。热情诚心与同事相处，注重团队建设，积极与同事沟通协作，向领导求教，向同事求帮，尊重他人、关心他人，帮助他人解决问题和困难。总之，对于青年干部而言，多深入基层、积极参与实际工作、注重反思与总结、积极学习先进典型、注重加强团队协作，是不断提升综合素质和工作能力，建立良好团队关系与干群关系的不二法宝。